„Grįžau su žmona iš UK. Ar įmanoma Alytuje moteriai uždirbti bent 800 į rankas?“ – toks vienoje grupėje socialiniame tinkle pasirodęs vyriškio klausimas sukėlė tikrą diskusijų audrą. Komentarai su skirtingomos nuomonėmis liejosi šimtais. Vieni tvirtino, kad tokią sumą uždirbti – be šansų, kiti tvirtino, kad moterys Dzūkijos sostinėje gali uždirbti ir dar daugiau, tiesiog viskas priklauso nuo sugebėjimų ir kompetencijų, dar kiti čia įžvelgė moterų bei vyrų skirstymą ir teigė, kad tokio klausimo kelti išvis nereikėtų. O ką į vyriškio klausimą atsakytų specialistai?

Vyro įrašą socialiniame tinkle pakomentavusių žmonių nuomonės išsiskyrė.

„Priklauso daug kas nuo išsilavinimo ir patirties. Bet Alytuje tikrai mažai darbo vietų“.

„Įmanoma, jei dirbsi po 12 valandų per dieną“.

„Įmanoma ir daugiau“.

„Kada jūs suprasite, kad užmokestis ne apie gyvenamą vietą, lytį ar kūno masės indeksą. Užmokestis apie tai, ką jūs mokate, sugebate ir ko esate vertas <…>“.

„<…> pažįstu moterų, kurios ir be išsilavinimo uždirba daugiau nei 800 eurų <..>“.

Tai – tik maža dalis komentarų, kuriuose savo nuomonėmis dalinosi alytiškiai.

Pasak Užimtumo tarnybos atstovės spaudai Mildos Jankauskienės, šiuo metu Užimtumo tarnyboje Alytuje yra 93 registruotos vietos, kuriose galimai galėtų dirbti moterys. Šių laisvų darbo vietų vidurkis siekia 935 Eur./mėn. Dauguma šių registruotų laisvų darbo vietų nereikalauja aukštos kvalifikacijos darbuotojų. Šiuo metu intensyviausiai yra ieškomos pardavėjos, valytojos, pagalbiniai parduotuvių darbininkai ir siuvėjos.

Užimtumo tarnybos šių metų sausio 1 d. duomenimis, iš viso Alytuje yra registruoti  3074 bedarbiai, iš jų – 1551 moteris ir 1523 vyrai.

Su aukštuoju išsilavinimu  Alytaus mieste yra registruoti – 874 asmenys, iš jų – 495 moterys ir 379 vyrai. Su profesiniu išsilavinimu – 1511 asmenų: iš jų – 753 moterys,  758 vyrai. Taip pat yra registruoti 689 nekvalifikuoti asmenys: iš jų – 303 moterys, 386 vyrai.

Įvertinus šiuo metu registruotas vietas Alytaus mieste (laisvų darbo vietų yra 282), darbo užmokesčio neto vidurkis yra apie 1208 Eur/mėn. Šį vidurkį šiek tiek „iškelia“ laisvos darbo vietos, kurioms užpildyti reikalingi asmenys darbui kitose šalyse (Švedijoje, Vokietijoje) ar kituose Lietuvos miestuose (pvz., Birštone, Prienuose).

2021 m. III ketv. vidutinis darbo užmokestis bruto (Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmis) Alytaus miesto savivaldybėje yra 1375,7 Eur, apimant tiek vyrų, tiek moterų atlyginimus.

„Diskriminacija lyties atžvilgiu darbo rinkoje nėra galima. Darbdaviai, kurie registruoja darbus, reikalaujančius fizinės ištvermės, pirmumą stengiasi teikti vyrams, o ne moterims. Labiau stebima tendencija, kad laisvų darbo vietų, kuriose galėtų dirbti moterys Alytaus rajone, yra užregistruojama mažiau, nei tokių, kuriose galėtų dirbti vyrai“, - komentavo M. Jankauskienė.

Jos teigimu, darbo užmokestis priklauso nuo turimos profesinės kvalifikacijos ir darbo patirties, o ne nuo lyties. Taip pat  – nuo motyvacijos ir noro dirbti. Ir vyras, ir moteris, ypač jaunimas, turintis paklausią kvalifikaciją ir stiprią motyvaciją darbui, beveik visada gali susirasti darbą, gal tai ir nebus iš karto „svajonių“ darbas, tačiau darbas, kuris padės įgyvendinti užsibrėžtą tikslą bei lūkesčius.

Tai visgi, ar Alytuje moteriai galima uždirbti 800 eurų?

„Taip, įmanoma. Žinoma, čia reikėtų įvertinti asmens gebėjimus, kompetencijas, darbo patirtį bei motyvaciją. Didelę įtaką turi darbo pobūdis ir įmonė, kurioje dirbama. Pavyzdžiui, jeigu moteris dirba įmonėje, kurioje yra mokamas fiksuotas darbo užmokestis ir dar mokami priedai už išdirbį ir kt. – didesnio darbo užmokesčio galimybė padidėja įvertinus asmens gebėjimą sparčiau dirbti ir atlikti pavestą užduotį“, - teigė Užimtumo tarnybos atstovė žiniasklaidai M. Jankauskienė.